毎日の持ち物は、着替えとおむつの補充分のみです。（園に置いておくものは、着替え上下３着、肌着上３着、おむつ５枚です。）前日、着替えなどで持ち帰った枚数分の補充と、使った枚数のおむつの補充です。（おむつの使用枚数は、導入しているスマートフォンアプリ（コドモン）で確認できます。）
お茶・コップの用意は、園でおこないますので、水筒やコップなどは、必要ございません。
必要ございません。コップ、タオルも必要ございません。
園では、お茶の用意をいたしております。また、衛生面の観点から紙コップ、ペーパータオルを使用しております。
毎日が給食です。お弁当持参の日は、基本的にございません。
（過去に、2歳児のクラスでお別れ遠足の時に、作っていただいたことはございます。）
園内の給食室で、調理員が作っております。
旬の食材を取り入れ、素材の味を活かした薄味の調理が基本です。
３時のおやつも手作りです。
持ち帰りでは、ございません。園で処分いたします。
別途、おむつ処分代などもいただきません。
必要ございません。
園では、お昼寝用のベット（コット）を使用いたします。
コット専用シーツを入園時に購入いただきます。また、上掛け用として、夏はバスタオル・冬は子ども用毛布のご準備をお願いしております。
広い園庭はございません。敷地内に人工芝を敷き詰めた小庭（テラス）がございます。走ることができるスペースです。夏場は、水遊びを楽しみます。
小規模な園であり、お預かりの年齢も0～２歳児ですので、盛大な運動会や発表会はございませんが、端午の節句・七夕・節分・ひな祭りなどの伝統行事や季節のイベントの参加は、子どもたちにとって、雰囲気を五感で感じ、伝統行事に親しみを持ったり、季節の移り変わりを感じてもらう良い体験ですので、積極的におこなっております。
また、日常の保育では得られない経験をする良い機会ですので、月ごとに計画を立ておこなっております。
年間に３つございます。９月ライオンまつり、１１月親子遠足、１月保育参観です。土曜日におこなっております。多くの保護者さまにご参加いただきたいので、日程は遅くとも２か月前にはお知らせしております。
連絡帳は、ご家庭での様子や体調・睡眠など、保育士と情報を共有していただきたいので必要です。当園は、手書きの連絡帳ではなく、ICT化によるスマートフォンアプリ（コドモン）を導入しております。スマートフォンから手軽にメッセージを送ることができ保護者さまの負担を軽減できております。また園からの連絡帳は、連絡メッセージに園での様子を写した画像を、数枚添付してお送りしております。
福津市の認可を受けておりませんので「認可外保育園」と区別されますが、当園は企業主導型保育園です。所管は、内閣府のこども家庭庁です。国からの助成決定を受け、定期的に厳しい監査を受けながら、保育従事者の配置人数など徹底された管理の下運営しております。
保育園や幼稚園のお申し込みをされています。3歳児からも保育園を希望される方と、3歳児からは幼稚園を希望する方と分かれてきているようです。
保育園の方は、認可保育園など、3歳児からは、０歳児・１歳児・２歳児に比べると、定員人数が多く設定されているので受け入れの間口が広がります。
また、共働きで日中ご家庭で保育ができない場合は、保育園が一般的でしたが、近年では、幼稚園でも夕刻までのお預かりや、夏休みのお預かりをおこなうところが増えてきているということもあり、園のカラーや教育カリキュラムの内容なども合わせて考慮した上で、お子さまの成長や特性に合う幼稚園を、選ぶ方も増えてきているように思います。
関係いたしません。
当園は、所得に関わらず年齢ごとに保育料を設定しております。
０歳児：３３０００円（従業員枠）もしくは３８０００円（地域枠）
１歳児：３２０００円（従業員枠）もしくは３７０００円（地域枠）
２歳児：３２０００円（従業員枠）もしくは３７０００円（地域枠）
企業主導型保育園には、定員の内訳に従業員枠(20名)と地域枠(20名)がございます。
従業員枠とは、園を運営する運営会社と保育園を共同利用するという契約を交わしていただいた企業さまの従業員さま（お父さま又はお母さま）のお子さまは、従業員枠となります。
地域枠とは、従業員枠以外の地域の一般のお子さまとなります。
従業員枠のお子さまは、運営会社の従業員と同等に保育園の利用がしやすくなったり、保育料の割引ができますが、従業員枠、地域枠に優劣はございません。
共同利用契約は、契約を交わすために、お父さまやお母さまに動いていただくことはございません。当園には担当者がおりますので、契約についての内容のご説明などをおこない、契約の締結まで進めてまいります。
保護者さまには、お勤めの会社で共同利用契約について、お話しを聞いてくださり窓口になっていただける方を教えていただきます。（お父さま又はお母さまいずれかのお勤めの会社さまで、社会保険制度を導入している企業さまが共同利用契約の対象となります。）
基本的にそのようなことはございません。しかし、従業員枠・地域枠に定員数（40名定員中、従業員枠20名・地域枠20名）がございますので、年度によっては、地域枠の定員がうまっていて空きがないことがあり、従業員枠でないとお預かりができない場合がございます。
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